今日は株式会社7styleのキャリアカフェさんと弊社の初コラボ企画、託児付き座談会を開催しました！
リアルなママの働き方の現状や課題
言葉の定義などブレストしながらディスカッション‼︎
すごく有意義な時間になりました！
「仕事復帰後に子どもが発熱したらどうしたらいいの？」
「旦那さんとの家事分担はどうしてる？」
「何のために働くの？」
「お金のための働くのは嫌だけど、実際のところお金ってどれくらい必要なの？」
などなど、いろんな疑問が出てきました。
正解はひとつではなく、いろんな選択肢がある。
私はそれを皆さんに伝えたい。
いろんな背景を持った人たちなのだから、働き方の正解はひとつではないし、人も変化していくのだから働き方も変化していくのが自然だと、私は思います。
だから「どうやってママたちを雇用しているの？」「スタッフ管理はどうしてるの？」とよく聞かれますが、正解はひとつではないし、選択肢を広げることが経営者や人事はやっていく必要があるのだと思います。
今日の座談会では、育休中のママ、保育園ママ、幼稚園ママ、子育てがひと段落したママ、働く女性、様々な背景の女性が集まって色んな価値観が共有されました。
参加者さんからは
「改めて女性の働き方について考えるきっかけになりました」
「とても活気があるイベントでした！」
「みんな楽しそうに働いていますね！」
と嬉しい言葉を早速いただきました！
皆さまありがとうございます！
まだまだ本質的にママの働き方改革を進められている企業は無いと思うし、私たちママはもっと私たち自身の経験や想いをシェアしていかなければならないと、体感しました。
来月は7月2日
「保活セミナー&育児と仕事のバランス」をテーマにキャリアカフェさんとコラボ座談会開催します♬
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